全面了解工作/生活平衡

发表于:
2010年10月22日
作者:
亚太质量管理委员会
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为了保持员工的参与度,组织必须做出真诚的努力来支持员工的个人和家庭生活。 亚太质量管理委员会的协作基准研究 奖励,聘用和保留关键人才 发现最佳实践组织对工作/生活平衡具有全面的了解,这一观点不仅仅提供标准的弹性工作时间和在家工作的政策,还可以为员工在工作和在家中提供更全面的支持。