订婚&员工体验：调查重点

发表于：
2020年1月7日
作者：
亚太质量管理委员会
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参与度支出很大，但参与度计划却未达到目标。这些是APQC的2019年敬业度和对来自全球各行各业的231个组织的员工体验调查的主要发现。 

本文重点介绍了调查结果。 亚太质量管理委员会成员可以单击此处以访问完整的调查报告。

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类型：
文章
主题：
人力资本管理, 员工反馈计划, 员工满意度和敬业度, 动机, 保留, 劳动力分析
标签：
促销员净额, 员工经验 

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